安徽蚌埠:聚焦“三点一线”赋能退役军人工作提质增效
安徽省蚌埠市退役军人事务局始终秉持党建引领理念,创新构建以效能建设为主线,坚持“三点一线”工作框架,聚焦“服务好不好、效率高不高、退役军人满不满意”等关键问题精准发力。
以“三化”建设为支点,稳固基层工作底盘。始终以“规范化、标准化、信息化”建设为有力支点,筑牢基层阵地根基。全面整合归纳基层服务中心(站)服务清单与思想政治工作任务清单,将退役军人保障相关工作职责明确纳入乡镇(街道)基本履职事项,实现服务事项清单化管理,让工作有章可循。制定退役军人待安置期间教育管理办法、退役士兵安置操作规程、军休服务管理工作手册等5个工作规范,以完善的制度保障工作精准高效推进。动态更新建档立卡信息,积极打通与公安、人社等部门的数据壁垒,推进军人退役“一件事”网上联办。今年上半年,已成功为1069名退役军人网上办结服务,真正实现“数据多跑路、服务对象少跑腿”,极大提升了服务效率与质量。
以作风建设为重点,激发干事创业活力。将作风建设作为重点,全力锤炼干部队伍,激发干事创业的蓬勃活力。今年以来,在局系统内共开展效能检查13次,修订局效能建设方案,在平时考核中着重测评服务效能与作风建设,树立“干好干坏不一样”的鲜明导向,激励干部积极作为。秉持“一群人、一件事、一条心、一起干”的“四个一”理念,建立重大任务专班工作制、“局长接访直通车”机制、“科室研判分层推动”机制,成功解决6个重难点历史遗留问题,有效提升工作执行力与问题解决能力。连续6年开展业务练兵大比武,组织季度职业技能竞赛暨业务培训,举办“为军文化大讲堂”23场,编发《他山之石》90余期,建立政策业务研讨制度,引导干部职工在学习研究的状态下开展工作,不断提升干部业务水平与综合素质。
以品牌建设为要点,擦亮退役军人工作标识。坚持党建引领,精心打造“戎耀珠城”党建品牌,为效能建设增添亮丽色彩。在思政教育领域,打造“珠城戎育”思政品牌,常态化开展教育活动;举办军休干部荣誉疗养、自主择业军转干部专题培训,成立红色宣讲团开展“五进”宣讲70余场,引导退役军人退役不褪色,传承红色基因。在就业服务方面,打造“珠城戎有归”就业品牌,搭建培训与求职平台,今年已为300余名退役士兵提供技能培训,帮助440余人实现就业,助力退役军人顺利融入社会。在双拥工作领域,打造“珠城戎合+”双拥品牌,创新军地“五双工程”共建模式;开展151场拥军活动,吸纳130家企业(门店)加入社会化拥军行列,建成全省首个“军嫂之家”,组建军供志愿服务队,受到省退役军人事务厅的高度肯定。在褒扬纪念方面,打造“珠城戎耀红”褒扬品牌,组织“清明祭英烈”等“六个一”活动,吸引全市约10万人参与;拓展红色资源利用,参与打卡红色蚌埠活动,举办“山河映忠魂”英烈讲解员大赛,吸纳青年与少先队员加入志愿讲解队伍,传承英烈精神。