中华人民共和国退役军人事务部

为全面提升全市退役军人系统干部职工的履职能力和业务水平，连日来，安徽省合肥市组织四级退役军人服务中心（站）工作人员开展常态化岗位练兵比武活动。

为确保练兵比武活动取得实效，各县（市、区）结合工作实际，紧盯能力素质“短板”，“练兵先练长，强兵先强将”，以中心主任、服务站长、新进人员为重点，采取线上线下、集中学与自学相结合的方式，利用安徽省退役军人事务系统线上学习平台，系统人员全员参与，系统学习竞赛大纲中的7本参考书目和19项法律、法规、政策文件，确保不漏不缺；通过“以老带新”、强弱补短，组织集中培训、专题辅导、实操演练、实地见学等活动，在实践中练、在练中学，努力提升业务技能。同时，还组织“日日学、周周练、月月比”竞赛，营造比学赶超氛围，掀起练兵比武热潮。常态化练兵活动既是贯彻落实《安徽省“五优”退役军人服务中心（站）建设方案》的具体举措，也是为全省基层退役军人服务中心（站）工作人员职业技能竞赛选拔优秀选手做准备。

下一步，合肥市退役军人事务系统将以常态化“练兵比武”活动为抓手，通过以练促学、以赛促行、以学促用，全面提升系统工作人员政策学用能力、思政引领能力、服务保障能力、矛盾化解能力、群众工作能力，锻造政治坚定、业务精湛、作风过硬的专业化高素质服务队伍，为推动全市退役军人工作高质量发展提供坚强保障。